仕事内容
2025年訪問介護の新時代へ ～特定技能外国人の可能性と課題～
外国人雇用でミャンマー人に特化した採用戦略で企業の成長を支援する特定技能外国人登録支援機関、ネクストドアです。 日本の高齢化が進む中、介護業界は深刻な人手不足に直面しています。 この課題を解決するため、今年3月29日に、 […]
新たに追加された特定技能「木材産業」。採用したいなら今から準備を！
外国人雇用でミャンマー人に特化した採用戦略で企業の成長を支援する特定技能外国人登録支援機関、ネクストドアです。 前回の「林業」分野にも関連する「木材産業」。 こちらも今回、新たに特定技能に追加された分野の1つです。 日本 […]
特定技能「林業」の追加だけでは林業の人材不足は解決しない？
外国人雇用でミャンマー人に特化した採用戦略で企業の成長を支援する特定技能外国人登録支援機関、ネクストドアです。 今年3月末の閣議決定により新たに特定技能に追加された「林業」分野。 この業界もやはり、人手不足が深刻というこ […]
新たに追加された特定技能「鉄道」とは？外国人労働者は即戦力になれる？
外国人雇用でミャンマー人に特化した採用戦略で企業の成長を支援する特定技能外国人登録支援機関、ネクストドアです。 日本では様々な業種で人手不足が問題になっています。 令和１２年には、全国で３万６０００人のバスの運転手が不足 […]
物流の危機の救世主となるか？特定技能に「自動車運送業」が追加！
外国人雇用でミャンマー人に特化した採用戦略で企業の成長を支援する特定技能外国人登録支援機関、ネクストドアです。 日本では2024年4月より、トラックドライバーの時間外労働の960時間上限規制と改正改善基準告示が適用されま […]
特定技能に新たに4分野が追加！既存分野の業務範囲拡大も！
外国人雇用でミャンマー人に特化した採用戦略で企業の成長を支援する特定技能外国人登録支援機関、ネクストドアです。 特定技能は、その制度がスタートして以来ずっと対象分野は12分野でした。 しかし、この度新たに4つの分野が追加 […]
外食業で特定技能外国人を雇用するには？資格取得に必要な試験とは？
外国人雇用でミャンマー人に特化した採用戦略で企業の成長を支援する特定技能外国人登録支援機関、ネクストドアです。 現在あらゆる職種において増えている外国人労働者ですが、その背景には、日本人の働き手不足があります。 単純に少 […]
外国人労働者を受け入れるメリットは経済面でも好影響が！
外国人雇用でミャンマー人に特化した採用戦略で企業の成長を支援する特定技能外国人登録支援機関、ネクストドアです。 日本では少子高齢化に伴う労働人口の減少への対策として、外国人労働者の受け入れが進められてきました。 日本人だ […]
外国人労働者雇用労務責任者の選任義務とは？
外国人雇用でミャンマー人に特化した採用戦略で企業の成長を支援する特定技能外国人登録支援機関、ネクストドアです。 日本の労働力不足が深刻化する中、外国人を雇用する企業はますます増えています。 中には1企業で複数の外国人労働 […]
特定技能「介護」資格では住宅型有料老人ホームで受け入れできない？受け入れ可能な施設とは？
外国人雇用でミャンマー人に特化した採用戦略で企業の成長を支援する特定技能外国人登録支援機関、ネクストドアです。 ひとくちに介護と言っても、老人ホームやデイサービス、障害者支援、訪問介護、サービス付き高齢者向け住宅(サ高住 […]